Kategori: Företagande

Senaste Blogginlägg

För att förnya störande måste du bete dig som en start
För att förnya störande måste du bete dig som en start

Jag fortsätter med Steve Blank, en annan intressant punkt som han tog upp på sin ESADE-konferens handlade om att bygga intern innovation i företaget. Enligt Blanks uppfattning är stora konventionella företag mindre effektiva än nystartade när det gäller att främja störande innovationer. Bjuder in att fungera som en start.

Revitalisera teknikbaserade företag
Revitalisera teknikbaserade företag

Den här veckan har jag deltagit i skapandet av ett teknikbaserat företag (EBT) i UA på Big Data, vilket ger mitt stöd till Lucentia Lab, befordrat av professorer Juan Carlos Trujillo (grundare och huvudekspert), Manuel Marco, Pedro Pernías - alla tillhör UA: s avdelning för språk och system, med Mario Piattini (*), Manuel Desantes och universitetet i Alicante själv.

En kultur av teknikbaserade företag och universitetsentreprenörskap
En kultur av teknikbaserade företag och universitetsentreprenörskap

Ett mer aktuellt inträde finns i: Revitalisera teknikbaserade företag (ETB: er) Idén till detta inträde har tillhandahållits mig av det magnifika talet av professor Senén Barro, före detta rektor vid universitetet i Santiago de Compostela, i anledning av hans tillträde till doktorns akademi. Hans erfarenhet av att leda Emprendia-nätverket gör hans kriterier till utgångspunkten för varje reflektion över dessa frågor.

En ny lag för företagare
En ny lag för företagare

Regeringspresidenten Mariano Rajoy har gjort ett viktigt tillkännagivande i Asturien: utvecklingen av en lag som reglerar företagarnas verksamhet och som kommer att förenkla många befintliga bestämmelser. I det senare fallet kan enorma framsteg göras genom att eliminera en serie nonsensiska normer, förordningar som representerar en ineffektiv och absurd byråkratisk svirr, irriterande, istället för ett incitament att främja idéer och projekt av unga företagare som börjar tvivla på sitt engagemang innan en byråkratisk administrativ miljö, föråldrad och i strid med vår tids rationalitet och digitala effektivitet.

Affärsmotivation: fungerar autonomi eller incitament?
Affärsmotivation: fungerar autonomi eller incitament?

Det är en intressant debatt som Dan Pink väcker i denna TED-video "Motivationspussel" med spanska undertexter om företagets motiv. Jag rekommenderar det. Tydligen skulle företag ha fel om de, när de väl har ställt in "rätt" ersättning, försöker uppmuntra produktiviteten genom bonusar, bonusar, extra betalningar etc.